“今天的幸福生活，是無數革命先輩用生命換來的。新時代新征程，我們必須牢記初心使命，以拼搏之姿告慰英烈忠魂……”初夏時節，黑龍江省軍區百余名中校以上黨員干部來到東北抗聯博物館開展現地教學，一件件展品背后講述的革命故事、一張張圖片無聲印證的血色記憶、一句句箴言盡顯的本色靈魂，讓大家內心受到震撼、精神受到洗禮。這是該省軍區緊盯“關鍵少數”、以上率下推動政治整訓走深走實的一個鏡頭。
堅持領導帶頭、先整先訓，是新時代政治整訓的鮮明特點和必然要求。黑龍江省軍區黨委一班人分析感到，深化政治整訓領導干部既是主體，也是重點對象，抓住了這個“關鍵少數”，也就樹起了政治整訓的“風向標”。對此，他們深化政治整訓堅持刀口向內，積極發揚徹底的自我革命精神，從改造思想做起，從改進作風抓起，從建章立制嚴起，讓“關鍵少數”帶動“絕大多數”，形成了“頭雁高飛群雁隨”的生動局面。
黑龍江省軍區組織官兵和文職人員參觀哈爾濱市廉政教育基地。
扎牢思想根子——
凝心鑄魂固牢根本
“在中央軍委政治工作會議上，習主席體系部署了新征程上推進政治建軍要抓好的6個方面重點工作，其中第一個方面就是要增強思想改造的自覺性和徹底性。”前不久，黑龍江省軍區再次召開黨委會議研究部署推進政治整訓走深走實，明確要領導帶頭持續抓好黨的創新理論武裝，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習習主席最新重要講話精神，建立健全“第一議題”制度，深化軍委主席負責制學習教育，通過讀原著學原文悟原理，進一步整齊思想、整齊步伐，真正在鍛造忠誠品格、強固政治信仰上做好樣子。去年以來，該省軍區統籌運用師資力量和教研成果，圍繞“關鍵少數”帶動“絕大多數”謀篇布局，以線上線下相結合的形式連續組織3期“百名戎裝常委、百名人武部黨委第一書記”專題研討班和中校以上軍官理論培訓，起到了很好的示范引領作用。
學習越深入，認識就越深刻。“是否信仰堅定，有沒有只武裝嘴巴、不武裝腦子？”“是否知行合一，有沒有表里不一、陽奉陰違？”“是否心系使命，有沒有擔當乏力、不干實事？”……一句句發人深省的思辨警句，猶如一縷縷清風滌蕩心田，推動思想辨析在該省軍區領導干部中走深走實。筆者了解到，該省軍區將思想辨析作為領導干部帶動深化政治整訓的有力抓手，區分省軍區黨委常委、機關局辦和軍分區、人武部領導3個層級，對照習主席深刻指出的當前政治建軍需要解決的深層次矛盾問題展開3個波次思想辨析。同時邀請專家學者作輔導、安排領導干部上黨課、組織黨委理論學習中心組搞討論，配合開展“讀書分享會”、“強軍故事會”等學研交流活動，在學思踐悟中扎牢思想根子、立起根本指導。此外，該省軍區積極集聚軍地優質教育資源，集中組織觀看警示教育專題片、到地方廉政教育基地參觀見學，全面推動政治整訓向高處對標、向深處扎根、向實處推進。
“政治整訓必須從自身做起、從黨委機關嚴起。”該省軍區領導告訴筆者，他們將深化政治整訓列入黨委建設重點工作來推進、作為當前重要政治任務來落實。近期，他們集中組織了以上率下的學習教育活動，原原本本學文件、分片分類搞討論、一人一事作檢視、上下集合大辨析，特別是省軍區領導還分別圍繞理想信念、黨性修養、官德人品等內容作了專題輔導，進一步引導各級黨員干部對標黨風要求找到了差距、對表黨性要求深挖了根源、對照黨紀要求訂實了舉措。
尚志市人武部組織黨員重溫入黨誓詞。
黑龍江省軍區分組組織中校以上軍官進行思想辨析。
黑龍江省軍區組織中校以上軍官深入開展黨性教育。
用好基層鏡子——
改進作風樹好形象
“不到基層照鏡子，就不知道自己的問題有多少……”前不久，在一次基層建設形勢分析會上，該省軍區黨委態度鮮明，明確要求各級領導干部要以基層為鏡查自身不足，及時回應官兵期盼、竭力解決官兵所需。
領導帶頭是最有力的引領，篤行落實是最有力的擔當。“改進幫建幫帶方式，是我們重心向下、轉變工作作風采取的舉措之一。”該省軍區領導介紹，他們結合深化政治整訓，優化掛鉤幫帶模式，加大精準抓建力度，實現幫帶模式由“分頭下”向“組隊幫”轉變、經費投入由“平均分”向“精準用”轉變、解難幫困由“上級定”向“下級提”轉變，上下共同彈好“協奏曲”，避免多頭“亂彈琴”。今年第一季度，該省軍區領導帶機關工作組分方向深入師團兩級單位開展掛鉤幫帶，圍繞戰備訓練、兵員征集、民兵整組等重點工作查找問題、分析原因并量身制訂改進措施，先后面對面解決100余個基層急難愁盼問題，受到廣大官兵普遍歡迎。
開門搞整訓，納得新風來。市縣級民兵訓練基地納入政府建設規劃，連續3年在全國率先完成轉業干部安置，就近就便統籌優質教育資源保障軍人子女入學……一件件官兵滿意的惠軍實事成為該省軍區黨委機關用心用情辦實事的生動注腳。工作實踐中，該省軍區充分尊重官兵主體地位，采取問卷調查、集體座談等方式對問題發生在基層但根子在各級黨委機關的事善聽其言、多思其憂，不僅及時為基層解難、還深刻反思自身問題，并著力在改作風、樹新風上下功夫。特別是對基層無力解決的困難及時建立問題清單、明確整改責任和時限，今年還協調地方黨委政府出臺了一系列惠軍政策，既為基層解了真難題，又為大家樹了好樣子。
風成于上，俗化于下。“上個月下發文件、召開會議的數量是多少？”前不久，該省軍區對機關各局（辦、委）發文辦會情況進行盤點，進一步督促機關落實改進作風的硬性措施要求：精簡文電，沒有實質內容、可發可不發的文件堅決不發；純正會風，持續糾治會議用時過長、隨意擴大范圍等現象；減負減壓，不得要求下級反復提供數據、非必要不得占用官兵休息日……筆者了解到，該省軍區今年年初以來取消多項例行性業務會議、砍掉多個非必要檢查，讓基層有了更多時間和精力抓工作、謀備戰。
黑龍江省軍區組織機關人員到侵華日軍第七三一部隊罪證陳列館接受愛國主義教育。
黑龍江省軍區組織中校以上軍官進行集中理論輔導。
扎緊制度籠子——
建章立制糾偏除弊
“嚴禁變相接受地方單位和人員慰問；嚴禁向地方單位和人員變賣、出租或者擅自出借、贈送軍服及標志服飾……”黑龍江省軍區聚焦軍地交叉地帶的違規違紀現象制訂《省軍區人員社會交往負面清單》，同時前移監督關口對領導干部“約法三章”，給各種任性妄為戴上“緊箍咒”，為所屬人員立起“警示牌”。
嚴下先嚴上，嚴人先嚴己。祛除頑癥痼疾，最根本的是堅持問題導向，奔著問題去、盯著問題改。該省軍區把扭住“關鍵少數”糾治問題作為深化政治整訓的有力抓手，堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，對照軍委明確嚴肅查糾的現象和軍委國防動員部指出的問題表現檢視反思、抓好整改。特別是緊盯隱形變異的“潛規則”、久禁不絕的“老大難”組織集火攻堅，做到真刀真槍、真查真擺、真改真治。
堅持“當下改”，注重“長久立”。該省軍區在推進問題清單整治整改的基礎上及時梳理總結經驗做法,把建章立制作為解決問題的根本之策，堅持邊整改、邊總結、邊提升，建立長效機制，堵塞制度漏洞，做到系統集成、銜接配套。嚴格落實民主集中制，修訂《黨委議事決策規則》，在“人怎么用、事怎么干、錢怎么花”等問題上嚴格按程序規定議事決策；圍繞易發的4個方面24個重點問題編發《違規吃喝常見問題解答》，組織人人自查自糾、全員反思剖析；制定22個常用規范性文件，編印《法規制度匯編手冊》，剛性落實整治形式主義為基層減負有關規定，把穩節奏鞏固糾治“五多”成效；健全完善黨風廉政事項公開細則、管理監督措施等機制，以長效機制鞏固整治整改成果。
整訓“整”出了好環境、“訓”出了好風氣。該省軍區領導介紹，他們將深化政治整訓貫穿到黨員干部考核評價、晉升任用、待遇保障等事項之中，制訂完善激發干部動力活力的二十條措施，明確規定把黨員干部在重大任務中的表現列入年度考核重要指標，將在國防動員準備中發揮突出作用的黨員干部優先列為評先評優和晉升任用對象，同時還配合開展了“知恩強責、知法守紀、知恥明德”專題學習教育，有效激發了廣大黨員干部干事創業的積極性主動性。
（本文圖片由呂衍海攝）